Luottamusmies on henkilöstön oma edustaja

Luottamusmies edustaa henkilöstöä suhteessa työnantajaan ja on keskeisessä roolissa esim. paikallisessa sopimisessa. Järjestäytyneet työntekijät saavat luottamusmieheltä myös henkilökohtaista apua työsuhdeasioissaan.

Työnantajan on annettava luottamusmiehelle asioiden hoidon kannalta tarvittavat tiedot sekä toimintamahdollisuudet. Toimintaedellytysten turvaamiseksi luottamusmiehellä on irtisanomis- ja lomautussuoja.

Tietoa luottamusmiestoiminnasta YTN:ssä >>